Помогите сайту
Взрослая социальная сеть
Поиск секса поблизости, а также
тематические знакомства и виртуальное общение

ВХОД РЕГИСТРАЦИЯ
Знакомства для секса Живая лента Все о сексе Форум Блоги Группы Рассказы Лучшие порно сайтыЛучшие порно сайты http://irk.dating
ПОИСК СЕКСА
поблизости

Страницы: (4) 1 2 3 4
sxn3149737454
Свободен
18-12-2013 - 01:57
ну надо же.....а я то думал как эти умненькие дебилы не в состоянии осилить школьные задания.....наверное они и архитекторы и конструкторы не хилые теперь А??????
Мужчина Безумный Иван
Свободен
18-12-2013 - 05:43
(Victor665 @ 16.12.2013 - время: 10:54)
Ну а в развитом мире ес-но обычно всё наоборот, лучше живут те кто лучше учится. И этим кстати тренирует не только мозги и самообучаемость, но и своё трудолюбие. Пока троечники гуляют, отличники учатся. И там где правят объективные критерии- успешнее становятся отличники ))

Канада это нормальная страна?


На работе мне приходилось регулярно набирать новых сотрудников. В духе «работы в команде» (teamwork) интервью проводили вдвоём-втроём, и с тремя кандидатами одновременно. Встретилось несколько русских. Они были гораздо образованнее и технически грамотнее, чем канадцы, но не проходили отбор.

Я прекрасно понимал их ответы на интервью с нашей, русской точки зрения. С другой стороны, я уже знал канадские требования, обсуждал русских кандидатов с канадцами и видел нестыковки. Главной проблемой русских было непонимание того, что от них требуется играть по канадским правилам, быть не творцом, а функционально ограниченным винтиком. Пример вопроса, на котором зарезали кандидата: «Если вы не успеваете закончить задание к концу дня, что вы сделаете?». Русский ответ – останусь после работы и доделаю. В канадском понимании это равносильно преступлению. Правильный ответ – скажу об этом менеджеру. В должностных обязанностях тестера не записано, что он думает. За него думает менеджер.

Другой вопрос: «Опишите своего идеального босса». Русский ответ – он должен быть знающим, опытным, авторитетным, уважаемым человеком. С канадской точки зрения это означает, что кандидат будет неуправляем. Правильный ответ – босс должен давать мне чёткие указания, спрашивать результаты работы и быть хорошим ментором. Требуется беспрекословное подчинение и выполнение приказов, а не оценивание вышестоящего. Фактически, корпорация – это армия.

Быстро стало понятно, что проблемы этих людей – психологические. Большинство из них были, кстати, евреями, многие пожили в Израиле. Но они остались советскими по своим представлениям о работе. Они считали, что им не хватает знаний, что без знаний они не смогут принести на работе пользу, и за это их уволят. Объяснив основы тестирования и практику в поиске багов, я уговаривал их сосредоточиться на перестройке мышления на канадский лад, на подготовке к интервью. Но они упрямо требовали больше науки и не верили, что надо просто стать на время самоуверенными бахвальными формалистами. Канадец не способен отличить толкового человека; он выбирает того, кто нахальнее и громче себя разрекламирует. За невыполнение работы увольняют редко, обычно – за отсутствие показного усердия.

Из книги русского предпринимателя, долгое время работавшего в Канаде Дмитрия Невидимова.
Женщина Donna23
Свободна
19-12-2013 - 22:21
вообще-то ....процесс без творчества-это движение назад.
Мужчина dimychx
Свободен
19-12-2013 - 23:37
(Crazy Ivan @ 18.12.2013 - время: 05:43)
Канада это нормальная страна?

На работе мне приходилось регулярно набирать новых сотрудников. В духе «работы в команде» (teamwork) интервью проводили вдвоём-втроём, и с тремя кандидатами одновременно. Встретилось несколько русских. Они были гораздо образованнее и технически грамотнее, чем канадцы, но не проходили отбор.

Я прекрасно понимал их ответы на интервью с нашей, русской точки зрения. С другой стороны, я уже знал канадские требования, обсуждал русских кандидатов с канадцами и видел нестыковки. Главной проблемой русских было непонимание того, что от них требуется играть по канадским правилам, быть не творцом, а функционально ограниченным винтиком. Пример вопроса, на котором зарезали кандидата: «Если вы не успеваете закончить задание к концу дня, что вы сделаете?». Русский ответ – останусь после работы и доделаю. В канадском понимании это равносильно преступлению. Правильный ответ – скажу об этом менеджеру. В должностных обязанностях тестера не записано, что он думает. За него думает менеджер.

Другой вопрос: «Опишите своего идеального босса». Русский ответ – он должен быть знающим, опытным, авторитетным, уважаемым человеком. С канадской точки зрения это означает, что кандидат будет неуправляем. Правильный ответ – босс должен давать мне чёткие указания, спрашивать результаты работы и быть хорошим ментором. Требуется беспрекословное подчинение и выполнение приказов, а не оценивание вышестоящего. Фактически, корпорация – это армия.

Быстро стало понятно, что проблемы этих людей – психологические. Большинство из них были, кстати, евреями, многие пожили в Израиле. Но они остались советскими по своим представлениям о работе. Они считали, что им не хватает знаний, что без знаний они не смогут принести на работе пользу, и за это их уволят. Объяснив основы тестирования и практику в поиске багов, я уговаривал их сосредоточиться на перестройке мышления на канадский лад, на подготовке к интервью. Но они упрямо требовали больше науки и не верили, что надо просто стать на время самоуверенными бахвальными формалистами. Канадец не способен отличить толкового человека; он выбирает того, кто нахальнее и громче себя разрекламирует. За невыполнение работы увольняют редко, обычно – за отсутствие показного усердия.

Из книги русского предпринимателя, долгое время работавшего в Канаде Дмитрия Невидимова.

Так недовольные всегда найдутся. У меня сестра с семьей в Канаде живут. Что-то я не слышал, чтобы они жаловались. А племянница универ закончила, служа в армии, за 7 лет стала сержантом, скоро лейтенанта получит.
Мужчина Безумный Иван
Свободен
20-12-2013 - 21:36
(dimychx @ 19.12.2013 - время: 23:37)
Так недовольные всегда найдутся. У меня сестра с семьей в Канаде живут. Что-то я не слышал, чтобы они жаловались. А племянница универ закончила, служа в армии, за 7 лет стала сержантом, скоро лейтенанта получит.

Я разве говорил что там полно недовольных? В книге Невидимов пишет что молодежь как раз довольно легко ассимилируется к новым порядкам и если ей не велено думать, ее это ничуть не смущает. Трудности возникают как раз у людей получивших советское образование, после которого люди не могут не думать.
Мужчина ЁлыПалы
Женат
20-12-2013 - 21:56
(Crazy Ivan @ 20.12.2013 - время: 21:36)
молодежь как раз довольно легко ассимилируется к новым порядкам и если ей не велено думать, ее это ничуть не смущает. Трудности возникают как раз у людей получивших советское образование, после которого люди не могут не думать.

мда, горе от ума получается,
нужны дебильные улыбчивые роботы, не более того
0 Пользователей читают эту тему

Страницы: (4) 1 2 3 4 ...
  Наверх