Взрослая социальная сеть
 Влекущая взгляды Замужем |
07-04-2012 - 16:09 Думаю,что есть еще и такой вариант,как то,что кто-то не захочет давать прямой отпор скандалисту и предпочтет отступить,чтобы не быть втянутым в "грязные разборки", а скандалист на этом фоне останется упиваться "победой". |
||||
 Ник 35 Женат |
07-04-2012 - 16:12
причем он сначала считает себя победителем, а потом происки врагов, и жалеет себя, так как его не поняли. |
||||
| Ник 35 Женат |
07-04-2012 - 16:14
Уволится, убежать и прийти в другое место и там снова обос... Летун называется. |
||||
всеперебрала Свободна |
07-04-2012 - 16:15
а прямой отпор в таком случае это с улыбкой молчать или шутить,но в тему,в общем только не скандалить,тут-то бы и нужен дружный и позитивный коллектив. |
||||
Влекущая взгляды Замужем |
07-04-2012 - 16:37
Согласна,это отличный вариант поведения))) Объяснить,что повод для скандала часто "высосан из пальца" самому скандалисту невозможно,приводить какие-то доводы - бессмысленно,человек не хочет слышать, а хочет кричать,поэтому "непротивление злу насилием"(с) может помочь в большинстве случаев. |
||||
| всеперебрала Свободна |
07-04-2012 - 16:45
Любой скандал со стороны выглядит смешно,он важен только для участников или если никто так и не "повёлся" для зачинщика. Да,а бывают ли тихие скандалы? Или это уже "позиционная война"?) |
||||
Chuvak976 Женат |
07-04-2012 - 17:28
Хорошая подсказка. Если скандалисту объяснить невозможно, то нужно разъяснить своему коллективу антитезу против нападка скандалиста. Тогда атака скандалиста будет потушена на взлёте. |
||||
| Ник 35 Женат |
07-04-2012 - 17:31 Хотя несколько лет назад был интересный случай. Поднялся коллектив детского сада против заведующей. противостояние. она пришла ко мне с личными делами работником. есть метода, определения негатива. и оказалась что те кто громче всех кричал, без вредные. они пошумели, поорали и все сняли с себя напряжение. а две женщины, которые были самые предупредительные, из шкуры лезли при заведующей, от них все и шло. когда их уволили, за три дня конфликт был исчерпан. так, что не зря говорят - в тихом омуте! |
||||
| всеперебрала Свободна |
07-04-2012 - 17:42
Есть любители таких развлечений:сохранять нейтралитет,но подкидывать периодически дрова в склоку,то одной стороне подиграть ,то другой. |
||||
 Свободен |
07-04-2012 - 18:09 Когда в коллективе начинаются склоки, то они задевают абсолютно каждого. Знаете, - когда дует ветер, ни одна травинка не останется неподвижной. В такой ситуации очень непросто быть спокойным наблюдателем. Но нужно пересилить себя (каждому нужно) и вести себя так, как будто этого скандалиста и этого скандала и в помине не было. Это и будет нейтрализацией склочника. Поняв, что его интрижки никого не задевают, он будет подстраиваться под коллектив и замолчит. |
||||
| Влекущая взгляды Замужем |
07-04-2012 - 18:59
Да, как разновидность конфликта,может быть позиционная война,она тоже изматывает нервы противников,но это все же вариант для более умных "игр" в психологию))) Скандалист более прямолинеен и напорист,он знает,что если кричать громко,то цели достигнет, а именно : все участники скандала так или иначе будут с пятном на репутации,как в старом еврейском анекдоте "был замешан в историю,то ли он украл, то ли у него украли",но человек оказался "на языках" многих,не всегда доброжелательных обывателей. |
||||
Влекущая взгляды Замужем |
07-04-2012 - 19:03
Вы знаете, а вполне может быть,как вариант... Только не лидер в профессиональной деятельности,там скандалы портят имидж, а некий "неформальный" , который уловил брешь в коллективе и использует ситуацию в свою пользу. Ведь люди могут преследовать разные выгоды,раздувая и устраивая скандалы. Только вот каждый лидер предполагает наличие последователей,остается им посочувствовать,ведь все последователи достойны своего "лидера"  |
||||
| Chuvak976 Женат |
07-04-2012 - 19:28
Это вы о старом принципе, сохранённом в устном народном творчестве под кодовым названием "Выпустить джинна из бутылки"?
Подобные традиции ещё сохраняют бедуины, живущие в пустыне разрозненно. В нашей истории тоже были люди, которые жили своим умом, не надеясь на князя. Но это уже в далёком прошлом (Ходжа Насреддин, Тиль Уленшпигель, Ставр Годинович). Это сообщение отредактировал Chuvak976 - 11-04-2012 - 21:40 |
||||
~Darina~ Замужем |
07-04-2012 - 20:00
Был на моей работе такой человек. Я так понимаю, что это ОН изначально видел везде интриги, несправедливость, двурушничество, а как следствие, пытался других убедить в этом. Он видел все через кривое зеркало, и ему все казалось, что все хотят его обмануть, обвести вокруг пальца, и что он пуп земли. Эдакий Дон Кихот Ломанческий, рыцарь печального образа, который борется с ветряными мельницами. И все должны ему верить, потому что только он видит ситуацию в реальном свете... Я считаю, что это самоутверждение, скандалы придают ему значимости, ставят в центр, и что он единственный Борец за Добро и Справедливость в этом коллективе... А так, просто иными методами привлечь к себе внимание он был не в силах, по сути, а внимания-то хочется... А лидер, настоящий лидер, может и использует скандалы в свою пользу, но там есть четкий критерий его лидерства - это результат. Сплоченный коллектив и так далее. |
||||
| Свободен |
07-04-2012 - 20:42
И всё же я мыслила не так глобально. Что там Тиль и Ходжа? Давайте проще: пришёл новый человек и сказал: "Давайте на работе петь и танцевать. Это весело". И пустился в пляс. За ним - второй. Как унять их? - Нужно не унимать. Сидеть и работать, не слыша их музыку. Тогда усядутся и они.  |
||||
| Chuvak976 Женат |
07-04-2012 - 20:59
А, модель нейтральности, - на первое время она вполне сойдёт (Швейцария, Афганистан). Но это самое меньшее, что можно сделать разумному человеку. "Не можешь унять, - отойди, чтобы на тебя не надеялись." |
||||
| Ник 35 Женат |
07-04-2012 - 21:06 Самое обидное, что такой скандалист не говорит по существу. так вода. пытается что то придумать, додумать, доказать. причем он "понимает" что люди живут не правильно. один он правильно. но никто его не понимает. |
||||
| всеперебрала Свободна |
07-04-2012 - 21:18
Можно "пропустить" через себя скандал,те на тебя кричат,ты вбираешь все это и "нейтрализуешь" ,т.е как бы успокаиваешь ситуацию. Но это надо крепкую нервную систему иметь,иначе вредно для здоровья. |
||||
| Chuvak976 Женат |
07-04-2012 - 21:24
Зрите в корень! Именно в этом и прикол настоящего манипулятора, - распространить нужные ему сплетни, а грязную работу по уничтожению врага выполнил бы кто-нибудь другой (фанатик) на основании слухов-сплетен-НЛП. |
||||
| Ник 35 Женат |
07-04-2012 - 21:35 Разговаривал я с одним парнем. это к предыдущему топику. ему за тридцать, работает шофером в маленькой фирме на легковой машине. и его сетования о неправильности жизни людей доводили до белого каления. ведь скандалист это не только крик и истерика. это ведь зазнайство. нудность. я прав во всем. много такого. мне тяжело жить по тому то и тому то. людей можно довести и тихим разговором. главное "доказать" свою значимость. |
||||
Mouse erotic  Свободна |
08-04-2012 - 10:31 Так получается, что я со школы всегда была объектом для пересудов и интриг, хотя сама всегда держалась немного отстранёно. Участвовала в жизни коллектива всегда (писала стихи, песни, играла на клавишных в группе, была редактором школьной стенгазеты, ездила на смотры и конкурсы), но в силу своей мечтательности и рассеянности не замечала интриг, которые плелись за моей спиной. Это меня и спасало. Очень удивлялась, когда кто-то мне по "доброте" душевной передавал последние новости. Просто удивлялась: "за что?" Но никогда не выясняла отношений и в душе прощала тех, кто злословил. Не скрою, было и больно и обидно иногда. Порой долго думала о том, что услышала и плакала ночью в подушку... Но когда прощала - мне становилось легко и светло. У меня всегда был свой мир, маленький, уютный, где моими друзьями были животные и птицы. Вот с ними я разговаривала и делилась... Теперь понимаю, что виной всему могла быть простая зависть. Ведь я общалась больше с мальчишками, которые тоже играли, писали стихи и песни. А девчонкам это очень не нравилось. Во взрослых коллективах почти то же самое. Я всегда окунаюсь в работу с головой, а некоторые работают так, словно наказание отбывают. В этом и разница. Только всё равно не понимаю, почему завидуют? Кто мешает работать с любовью и желанием? Тем более, что работая с детьми просто нельзя носить за душой камень. Только искренность и любовь к детям, к тому, что ты для них делаешь может приносить радость и удовлетворение. Мой вывод прост: работа должна быть любимой, тогда на все интриги можно смотреть сквозь пальцы. Закон бумеранга работает. И весь негатив возвращается к тому, кто его сеет. |
||||
| Свободен |
08-04-2012 - 12:24 Пробежалась по ответам...у нас тоже имеет место быть такая зараза..пришла и начала сначала ко всем в подруги набиваться...потом на какой то вечерине напилась - (при чем у нас не принято пить на корпоративах) - и начала всем говорить как она всех нас любит и как хочет чтоб ее все полюбили...потом она попыталась стаь вась-вась с директором - но с ним плохо вась-вась - так как он сегодня улыбаетсЯ,а завтра все что ты скажешь вынесет на весь коллектив... потом начала против меня конкретно (я лидер у нас) - строить что то непонятное... при чем была мне ваще типа подругой... на что уже сердце мое не выдержало - я позвала ее в курилку и скзала уже открыто - что крыс у нас не было и не будет...и если она по хорошему не закончит, то закончит по плохому...сейчас в результате она добилась того,что сней никто не обзщается-разве что по необходимости... |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 14:55
Мне всегда интересно, ведь такое поведение у них скорее всего во всех коллективах, куда они приходят. и ничему жизнь не учит. Прийти, напросится всем в друзья, показать какой хороший и снова скандал. И не надоест же. |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 15:07
У меня супруга, любит всех, со всеми добра, ровна. коллектив в основном женский, и как под копирку в основном никто не может выйти замуж, родить детей. пришла она как то с работы в шоке. и удивляется - узнала, завидуют. я ей и говорю, странная ты. ты за небольшое время защитила кандидатскую, вышла замуж, родила дочу и купили квартиру в центре города. и это все одновременно за два - два с половиной года. конечно будут завидовать. |
||||
| Влекущая взгляды Замужем |
08-04-2012 - 19:30
Вы уверены,что кому-то интересно выполнять "грязную работу" за других,не имея собственных интересов и выгод? я так не думаю,поддерживают скандалистов те, кому давно хотелось сделать гадость людям,но не решались, а тут есть повод и возможность... |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 19:53 а может поэтому так комфортно себя чувствуют скандалисты в коллективах. люди живут по принципу - не тронь г... и запаха нет! |
||||
FallosOfVictory Свободен |
08-04-2012 - 19:58 А где мнение подсудимого?  |
||||
Влекущая взгляды Замужем |
08-04-2012 - 20:15
Это народная мудрость , и это,наверное,правильно ))) |
||||
| Влекущая взгляды Замужем |
08-04-2012 - 20:16
А кто подсудимый? мы гипотетические и жизненные ситуации тут обсуждаем))) |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 20:42 здесь тема не о конкретном человеке. скандалисты тоже разные бывают. и просто мнение о них, случаи которые Вам встречались. как выходили из этих ситуаций. |
||||
Hiimera Свободна |
08-04-2012 - 20:49
Однако, если следовать этому принципу...обязательно в него и вляпаешься, потому что пока его не трогают (по разным причинам) оно пользуется этим и множится. |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 20:54 Отлично сказанно. как не берегись, можно забытся и раслабится. потерять внимание. "Проблема «офисных войн» есть в каждом коллективе, но где-то ты сразу можешь понять, что попал в «горячую точку», а где-то идет скрытая шпионская игра, в которую ты неожиданно можешь быть втянут, даже не зная об этом. В любом случае ты не застрахован потому, что в один прекрасный момент в твоем сплоченном и дружном коллективе появится коварный злодей, который с наслаждением примется плести интриги, распространять сплетни и слухи, «стучать» начальству на промахи работников. Даже если у тебя интересная и высокооплачиваемая работа, умный и душевный начальник, твое удовольствие от созидательного труда может быть омрачено присутствием в коллективе одного-единственного, но очень неприятного типа. Завзятый сплетник или скандалист способен отбить у тебя желание ходить на работу или даже заставить задуматься о смене рабочего места. Но бросать любимую работу из-за одного человека, который даже не является твоим руководителем, — глупо, поэтому лучше заранее продумать способы нейтрализовать врага".(с) |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 20:56 "Скандалист: ему вовсе не нужна веская причина для того, чтобы начать сотрясать воздух криками, постепенно переходя на ультразвук. Достаточно одного косого взгляда в его сторону и он готов к бою. Стратегия борьбы: ни в коем случае не начинай кричать в ответ — скандалист только этого и ждет, ведь для таких людей ссора — лучший способ развлечься и поднять себе настроение. Если скандалисту понравиться с тобой ругаться, он будет постоянно тебя преследовать, выискивая причины и провоцируя тебя на ругань. Лучше всего в такой ситуации сохранять невозмутимый вид и лучезарно улыбаться, пока скандалист будет голосить. Во-первых, твои коллеги отметят твои железные нервы и уравновешенность. А во-вторых, скандалист увидит, что ругаться с ним не хотят, быстро потеряет к тебе интерес и пойдет выискивать себе другую жертву. Еще один способ нейтрализовать скандалиста — проявить жалость. Как только в твой адрес понесутся обидные слова, скажи: «Я понимаю, у тебя проблемы в личной жизни, не переживай, все наладится!» — или что-нибудь подобное. Скандалист будет обескуражен".(с) |
||||
| Влекущая взгляды Замужем |
08-04-2012 - 21:07 Психология отношений людей очень многогранна, скандал,как способ разрешения конфликтов и стиль общения,например,в последние годы весьма активно пропагандируется по ТВ (проект Дом-2,как яркий пример такого)))) |
||||
| Ник 35 Женат |
08-04-2012 - 21:12 "Сплетник: если ты неожиданно для себя начал замечать недоуменные взгляды коллег в твою сторону и шушуканье за спиной, скорее всего, ты стал объектом сплетен. Возможно, когда-то ты по неосторожности поделился с кем-то из коллег подробностями личной жизни, а после этого твоя история обросла совершенно невероятными деталями, над которыми теперь потешается весь коллектив. Стратегия борьбы: единственный способ справиться со сплетником — держать рот на замке в его присутствии или говорить на отвлеченные темы о моде и погоде. Но для начала сплетника надо вычислить, а узнать его можно по следующим признакам: он всегда готов послушать чужие истории, выпытывая при этом все подробности и прося пересказать все в мельчайших деталях. Он делает заинтересованный и сочувствующий вид, претворяясь другом, но когда тебе необходим его совет и помощь его рядом не оказывается. Чтобы себя обезопасить, не нужно обсуждать с этим человеком начальство и сослуживцев, иначе твои шансы нажить дополнительных врагов сильно повысятся".(с) |
