Взрослая социальная сеть
Поиск секса поблизости, а также
тематические знакомства и виртуальное общение

ВХОД РЕГИСТРАЦИЯ
Все о сексе Секс чат Блоги Группы

Страницы: (1) 1
Мужчина 2121977
Свободен
03-11-2010 - 19:08
РСПП может узаконить работу по 10 часов 6 дней в неделю

МОСКВА, 1 ноября. В Российском союзе промышленников и предпринимателей (РСПП) разработали проект поправок к Трудовому кодексу (ТК) и предлагают начать их «давно назревшее» обсуждение.

Как пишет «Коммерсант», поправки комитета по рынку труда и кадровым стратегиям РСПП, который возглавляет Михаил Прохоров, предлагают узаконить с согласия работника возможность 60-часовой рабочей недели, вводят понятие «дистанционной работы», а также снимают социальные гарантии с тех, кто поступил в учебное заведение самостоятельно — работодатели предлагают предоставлять оплачиваемые отпуска для сдачи экзаменов только тем работникам, которых они сами направили на обучение.

Поправками предлагается, что работодатель сможет менять трудовой договор в одностороннем порядке не только по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда, что прописано в действующем ТК, но и «по причинам экономического характера». Кроме того, явно с расчетом на незавершенность кризиса предлагается сократить с нынешних двух до одного месяца срок, за который работодатель обязан уведомить о предстоящих изменениях трудового договора, в том числе о его расторжении. Однако большая часть поправок посвящена дополнительным основаниям для заключения с работниками срочного трудового договора. Поправками предлагается заключать срочный договор с «лицами, поступающими на работу впервые», в том числе и с выпускниками вузов и сузов,— это нововведение должно помочь в решении проблемы молодежной безработицы. Также работодатели предлагают по аналогии с госслужбой срочный трудовой договор работникам, достигшим 60 лет и имеющим право на полную трудовую пенсию. Поправками уточняется, что срочный договор «с принимаемым на работу или уже находящимся в трудовых отношениях с работодателем может быть ограничен определенным сроком (от одного года до пяти лет)». Продлеваться договор будет только с согласия работника и работодателя.

Юристы в целом приветствуют изменение устаревшего «советского Трудового кодекса», но уточняют, что некоторые формулировки РСПП, срезающие гарантии работникам, такие как предоставление оплачиваемого отпуска на период учебы, надо обязательно уточнять. По словам юристов, ТК «очень сильно защищает работников», в то время как работодатель зачастую не может требовать от ленивого работника даже элементарного выполнения своих обязанностей.

http://news.mail.ru/politics/4697249/

Онищенко: увеличивать продолжительность рабочего дня стоит не для всех

скрытый текст


РСПП: идея о 60-часовой рабочей неделе была неправильно истолкована

скрытый текст


ПС. Интересно выглядит в данном случае позиция жёлтого ФНПР: вроде как они против, а по факту, в лучшем случае, "выбьют" минимальные подачки для трудящихся, ибо желтизна не позволяет. )

Это сообщение отредактировал 2121977 - 03-11-2010 - 19:10
Мужчина People's Avenger
Свободен
04-11-2010 - 20:13
Не хочет народ коммунистов, социализма, нравится эта власть, бегают, голосуют за нее как зомби, - пусть получают отрезвляющие пендали! 00003.gif
Мужчина JFK2006
Свободен
07-11-2010 - 19:28
QUOTE (2121977 @ 03.11.2010 - время: 18:08)
РСПП может узаконить работу по 10 часов 6 дней в неделю

А с каких пор РСПП наделены полномочиями законодательной власти?
Мужчина People's Avenger
Свободен
07-11-2010 - 20:36
QUOTE (JFK2006 @ дата: 07.11.2010 - время: 18:28)
А с каких пор РСПП наделены полномочиями законодательной власти?

Их дело разработать и предложить. Путин же сказал, что они бесплатно получили собственность на несколько миллиардов рублей, но не выполняют своих обязательств. Вот в ответ будут предложения и сказано, что без их реализации выполнить обязательства не представляется возможным. Конечно эти поправки будут приняты. У нас бизнес все ведет к тому, чтобы работник выглядел таким образом.
Хостинг фотографий
РСПП может узаконить работу по 10 часов 6 дней в н
Мужчина JFK2006
Свободен
08-11-2010 - 00:31
В свете предстоящих выборов далеко не факт, что это всё будет принято депутатами. И утверждено президентом.
Мужчина lozdok
Свободен
08-11-2010 - 01:05
QUOTE
МОСКВА, 1 ноября. В Российском союзе промышленников и предпринимателей (РСПП) разработали проект поправок к Трудовому кодексу (ТК) и предлагают начать их «давно назревшее» обсуждение.


попахивает провокацией со стороны правительства. возможно РСПП подставляют так искусно, чтобы народ сам попросил восстановить советскую власть и пересажать все "денежные мешки".
это я так коряво написал, но думаю, что смысл понятен.
ну не идиоты же сидят в РСПП, чтобы такое предлагать. на что они надеются? может хотят людей на улицы вывести, дистабилизировать обстановку в стране?
ведь нет же никакой логики. колхозы разрушены, производства нет, для чего нужна такая гонка - 10 часов да еще 6 дней ? бумажки в офисах перебирать?
Мужчина People's Avenger
Свободен
08-11-2010 - 01:44
QUOTE (lozdok @ дата: 08.11.2010 - время: 00:05)
возможно РСПП подставляют так искусно, чтобы народ сам попросил восстановить советскую власть и пересажать все "денежные мешки".

Я бы не возражал. 00034.gif Единственно попросил бы Путина, как и в случае с восстановлением домов, организовать веб-трансляции в интернет из каждой камеры. Ну, чтобы народ мог всегда оперативно проверить, как они там отбывают свое заслуженное наказание и нет ли каких нарушений режима. 00014.gif
Мужчина 2121977
Свободен
08-11-2010 - 07:56
QUOTE
ну не идиоты же сидят в РСПП, чтобы такое предлагать. на что они надеются? может хотят людей на улицы вывести, дистабилизировать обстановку в стране?
ведь нет же никакой логики. колхозы разрушены, производства нет, для чего нужна такая гонка - 10 часов да еще 6 дней ? бумажки в офисах перебирать?

Довольно много ПРОМЫШЛЕННЫХ предприятий имеют ряд технологических или организационных особенностей. Именно поэтому многим моим знакомым приходится выходить на работу во свехурочное время за двойную оплату труда или отгулы. У некоторых отгулов накопилось на 1-1,5 месяца.
Предлагая к введению эту норму РСПП преследует, как одну из целей, экономию фонда заработной платы, т.к. норма по оплате труда в сверхурочное время на основании двойного тарифа/оклада будет заменена на "60-часовую" рабочую неделю.
Мужчина Mamont
Свободен
08-11-2010 - 14:35
В том числе те кто работает вахтой, реальный шанс уменьшить им зарплату
Мужчина lozdok
Свободен
08-11-2010 - 19:29
QUOTE
и нет ли каких нарушений режима.


10 часов, 6 дней и ни копейки меньше. в случае нарушения - карцер. 00058.gif
Мужчина JFK2006
Свободен
08-11-2010 - 22:16
00003.gif Эк, вы, господа, разошлись... Ещё ничего неизвестно. И более того - во многом маловероятно, бо инициаторы уже пошли на попятную.
Мужчина lozdok
Свободен
08-11-2010 - 23:13
видимо это после моего разоблачения

QUOTE
попахивает провокацией со стороны правительства. возможно РСПП подставляют так искусно, чтобы народ сам попросил восстановить советскую власть и пересажать все "денежные мешки".
00003.gif

похоже я спас Россию. 00051.gif

Это сообщение отредактировал lozdok - 08-11-2010 - 23:14
Мужчина People's Avenger
Свободен
09-11-2010 - 00:15
QUOTE (lozdok @ дата: 08.11.2010 - время: 18:29)
10 часов, 6 дней и ни копейки меньше. в случае нарушения - карцер.  00058.gif

Ну, варежки мы им там шить конечно не дадим, работа должна быть потруднее, иначе это будет для них слишком легко. Даже более именитые люди порой бревна на субботниках таскали, поэтому предложим им что-нибудь в подобном духе. 00043.gif

Это сообщение отредактировал qwertun - 09-11-2010 - 00:16
Мужчина People's Avenger
Свободен
28-11-2010 - 21:32
Председатель Федерации Независимых Профсоюзов России Шмаков М.В. сказал, что это приведет к новой социалистической революции, когда владельцев вывозили за ворота их предприятий, сажали на вилы, расстреливали. А может быть наши промышленники и предприниматели в душе мазохисты и самоубийцы, которые тайно об этом и мечтают, чтобы их сажали на вилы, пытали, расстреливали? РСПП может узаконить работу по 10 часов 6 дней в н

Кстати в качестве примера в программе "Постскриптум" приводили какую-то страну в Африке, где самый жестокий режим на Земле и максимальная продолжительность рабочей недели, так даже у них рабочая неделя 52 часа, но никак не 60 часов. То есть наш капитализм в свое уродстве, ненормальности и деградации хочет переплюнуть даже самые зверские режимы стран Африки и Латинской Америки.

P.S. Шмаков М.В. озвучил и цену вопроса. Если РСПП узаконит 60 часов в неделю, то промышленники и предприниматели будут класть ежегодно в свой карман дополнительные 7,5 миллиардов рублей.

Это сообщение отредактировал qwertun - 29-11-2010 - 01:15
Мужчина JFK2006
Свободен
30-11-2010 - 02:07
QUOTE
Единороссы раскритиковали инициативу РСПП ввести 60-часовую неделю. «Эта инициатива понуждает отказываться от трех дней дополнительного отпуска за ненормированный график, от максимального количества рабочих часов в год. Была опасность отказа от нормирования сверхурочных и наконец, отпуск для сдачи экзаменационной сессии предлагали оплачивать только в том случае, если вас направил учиться работодатель», — обрисовал возможные последствия первый заместитель руководителя фракции «Единая Россия в Госдуме Валерий Рязанский. „Понятно, что все это неприемлемо“», — подчеркнул он.

Новость на сайте «INFOX.ru»

Мужчина People's Avenger
Свободен
30-11-2010 - 04:15
QUOTE (JFK2006 @ дата: 30.11.2010 - время: 01:07)
Единороссы раскритиковали инициативу РСПП ввести 60-часовую неделю.

Я удивлен, почему они не аплодируют таким гуманным поправкам в трудовой кодекс? 00055.gif Ведь именно так они и поступают обычно, шлепая законы. Это же придумали их олигархи, свои, любимые. Все чуждые олигархи давно в Лондоне или в тюрьме. Почему отступают от своего любимого, традиционного либерально-демократического пути развития? 00062.gif

Это сообщение отредактировал qwertun - 30-11-2010 - 04:15
Мужчина 2121977
Свободен
30-11-2010 - 22:07
QUOTE (qwertun @ 30.11.2010 - время: 03:15)
QUOTE (JFK2006 @ дата: 30.11.2010 - время: 01:07)
Единороссы раскритиковали инициативу РСПП ввести 60-часовую неделю.

Я удивлен, почему они не аплодируют таким гуманным поправкам в трудовой кодекс? 00055.gif

Я удивлён, что жёлтая ФНПР высказалась против... Хотя, возможно, это только слова, а по факту проявят свою желтизну.
Мужчина mjo
Свободен
30-11-2010 - 23:40
QUOTE (qwertun @ 30.11.2010 - время: 03:15)
Я удивлен, почему они не аплодируют таким гуманным поправкам в трудовой кодекс? 00055.gif Ведь именно так они и поступают обычно, шлепая законы. Это же придумали их олигархи, свои, любимые. Все чуждые олигархи давно в Лондоне или в тюрьме. Почему отступают от своего любимого, традиционного либерально-демократического пути развития? 00062.gif

В странах, где давно поняли как урегулировать подобные противоречия это делается посредством профсоюзов. И это нормально. В России такой традиции нет. Годы советского режима начисто подавили способность людей бороться за свои права. К сожалению. А мне и моим сотрудникам, например, этот закон вообще по фигу. Мы работаем столько сколько нужно для дела.
Мужчина People's Avenger
Свободен
01-12-2010 - 03:11
QUOTE (mjo @ дата: 30.11.2010 - время: 22:40)
А мне и моим сотрудникам, например, этот закон вообще по фигу. Мы работаем столько сколько нужно для дела.

А сверхурочные вы им по двойной ставке оплачиваете или поступаете как большинство бизнесменов - кидаете их со словами "у вас и так зарплата высокая"? 00064.gif

Что написал Прохоров о поправках в своем блоге и что ему ответил народ.

Люди там за словом в карман не полезли. Особенно понравилось: У нас в различных администрациях и комитетах таких работников полно: усидчивые, кропотливые, аккуратные, вот только не на своем месте. Их бы по быстрому переучить, отбойник в руки и уголек рубать по 12 часов в день на загазованных шахтах. 00051.gif
В конце своего поста Прохоров приписал:"Всем удачи! Работайте счастливо и зарабатывайте много!". На что я бы ему ответил:"Как только дадут возможность наворовать в приватизацию так сразу же и начнем!..." 00003.gif

Это сообщение отредактировал qwertun - 01-12-2010 - 03:12
Мужчина mjo
Свободен
01-12-2010 - 10:24
QUOTE (qwertun @ 01.12.2010 - время: 02:11)
А сверхурочные вы им по двойной ставке оплачиваете или поступаете как большинство бизнесменов - кидаете их со словами "у вас и так зарплата высокая"? 00064.gif


У нас рабочий день не нормирован. Ни в сторону увеличения ни в сторону уменьшения. Основной критерий - выполненная в срок работа каждого и всех вместе. А как сработаем, так и получим.
Мужчина Безумный Иван
Свободен
01-12-2010 - 13:33
QUOTE (mjo @ 30.11.2010 - время: 22:40)
Мы работаем столько сколько нужно для дела.


У нас рабочий день не нормирован. Ни в сторону увеличения ни в сторону уменьшения. Основной критерий - выполненная в срок работа каждого и всех вместе. А как сработаем, так и получим.

То есть не для себя, не за идею, а для какого-то ДЕЛА. А кто такой этот ДЕЛА и сколько ему нужно?

И кто определяет сроки и объем выполнения работы? Нам тоже ее определяют и в большинстве случаев это "вчера".
Как сработаем так и получим. Вы выручку на всех делите или Ваши работнике на окладе?

Я работать начал с 2000 года. Тогда был закон, определяющий минимальный отпуск сотрудников 2 недели. Думаете нам шеф давал больше того что положено минимально? А ведь во всем мире отпуск месяц.
Мужчина mjo
Свободен
01-12-2010 - 15:02
QUOTE (Crazy Ivan @ 01.12.2010 - время: 12:33)
То есть не для себя, не за идею, а для какого-то ДЕЛА. А кто такой этот ДЕЛА и сколько ему нужно?

И кто определяет сроки и объем выполнения работы? Нам тоже ее определяют и в большинстве случаев это "вчера".
Как сработаем так и получим. Вы выручку на всех делите или Ваши работнике на окладе?

Я работать начал с 2000 года. Тогда был закон, определяющий минимальный отпуск сотрудников 2 недели. Думаете нам шеф давал больше того что положено минимально? А ведь во всем мире отпуск месяц.

Именно для себя! Дело - это задача, которую мы решаем и за решение которой нам платят. Бывает, что задачи (работы) нет, тогда можно вообще на работу не приходить. Но мы ходим. Чего-нибудь придумываем сами, что в дальнейшем может пригодится. Нам это интересно и полезно. Лично моя главная задача (не считая чисто технических проблем) состоит в том, чтобы таких свободных моментов было как можно меньше. И чтобы денег на зарплату хватило до следующей работы. А бывает, что делаем одновременно несколько заказов. Тогда очень тяжело и работать приходится часов по 12 в сутки и без выходных. А сроки и объем определяется договорам, как у всех. Что касается зарплат, то есть некий не снижаемый минимум, остальное как получится. Специалисты все по уровню примерно равны и получают одинакого. Естессно, от налогов уходим как можем. Иначе не прожить.
А отпуск, болезни и пр. это опять же по возможности. Т.е. больничные меня не интересуют вообще. Все получают все что возможно всегда. Отпуск как получится. Обычно летом работы меньше, но гуляем по очереди - мало ли что! Отношения с государством, банками и пр. сводим к минимуму. Я получаю на 20% больше. Я же владелец фирмы! 00064.gif Так и живем уже 10 лет. Правда, пришлось пару лет назад уволить двоих за сепаратные отношения с заказчиком в ущерб фирмы. Но это с общего согласия.
Мужчина Mamont
Свободен
01-12-2010 - 16:54
Обычные шабашники, этим и в советское время был закон не писан
Мужчина mjo
Свободен
01-12-2010 - 17:35
QUOTE (Mamont @ 01.12.2010 - время: 15:54)
Обычные шабашники, этим и в советское время был закон не писан

Возможно, если Вы под этим словом имеете ввиду организацию труда. Только мы делаем то и за такие сроки, что многим не "шабашникам" и не снилось. И к нашим услугам прибегают серьезные предприятия. В том числе научные. А законы (КЗОТы разные) нам просто не нужны. Они созданы для обеспечения взаимоотношений наемного работника и работодателя. У нас таких просто нет. А это и есть идеальная и работоспособная структура. Конечно, для больших предприятий это не приемлемо. Я им сочувствую вполне искренне. 00064.gif
Мужчина Mamont
Свободен
01-12-2010 - 20:27
Зря, никто не мешает администрации больших предприятий открывать фирмочки под своим крылышком которые работают чисто на директора с главбухом, или другим частникам работающим на ментов или бандитов обувать своих работников. Кто ж спорит что бабушка на вокзале продающая пирожки и пиво работает эффективней вокзального буфета да ещё пензию от государства получает, а кто будет пенсионный фонд пополнять?
Мужчина Безумный Иван
Свободен
01-12-2010 - 22:14
QUOTE (mjo @ 01.12.2010 - время: 16:35)
А законы (КЗОТы разные) нам просто не нужны.

То, что у Вас в фирме такие отношения, честь Вам и хвала.
Только я работал в подобной фирме. Зарплата приличная, но черная. Контора на съемной квартире. Мне нравилось там поначалу. В фирме всего два програмиста и два разработчика, технический директор, сметчица, главбух (жена шефа) и шеф. Техдиректор участвовал в тендерах, я (разработчик), проектировал, рисовал, закупал комплектующие, собирал электрошкафы, программисты писали программы нижний уровень и SCADA, отлаживали, затем все вчетвером везли в плацкартном вагоне на объекты, монтировали, налаживали сдавали. Сдавали в срок, заказов иного и было очень интересно участвовать во всем технологическом процессе. Вот только шеф каждый раз выражал неудовольствие нашей работой и снижал зарплату. Когда через полгода ЗП снизилась вдвое я уволился. Текучка кадров большая. При мне людей кидал использовав только на испытательном сроке. Шеф был скряга, его бесило когда в урне находил испорченный лист бумаги, но с одной чистой стороной. Бесился когда кто-то забывал на кухне свет выключить. Упаковочную бумагу от оборудования мы привозили с объектов обратно, что бы использовать по новой.
Это Вам противоположный пример. В маленьких конторах работать приятнее, уютнее, но все целиком и полностью зависит от доброй воли шефа. Гарантий никаких. Это не капитализм, а артель. К тому же Вы сами писали что сотрудники Ваши бывает идут на сепаратный сговор, а это предательство. Ваш частный случай думаю к теме топика отношения не имеет, поскольку он очень индивидуален.

Это сообщение отредактировал Crazy Ivan - 01-12-2010 - 22:17
Мужчина Mamont
Свободен
02-12-2010 - 00:32
А мне кажется типичный для России; создаётся аргель, называется фирмой чего то там мутят не платят налоги, и при крике "атас" быстро линяют. Суррогат развития малого бизнеса
Мужчина mjo
Свободен
02-12-2010 - 01:29
QUOTE (Mamont @ 01.12.2010 - время: 23:32)
А мне кажется типичный для России; создаётся аргель, называется  фирмой чего то там мутят не платят налоги,  и  при крике "атас" быстро линяют. Суррогат развития малого бизнеса

Вас волнует название? Что такое артель и чем она отличается от ООО? Почему артель не может быть фирмой? Насчет налогов, то да. Уходим как можем. Но все-таки платим. Если бы знать за что, то может быть платили больше. 00064.gif Насчет "мутят", то конкретно к нам это не относится. По нашим опытным образцам делали серии вполне уважаемые предприятия. На нашу технику, например для нефтянки, мы даем гарантию на 10 лет!
А как Вы представляете себе не суррогат малого бизнеса? Это что?
А то, что таких как мы стараются задушить - чистая правда! Только с чем останутся мало мной уважаемые стратеги от инноваций? С монстрами у которых только накладные расходы зашкаливают за 800%? 00045.gif Пока что мы нужны хотя бы для того, чтобы произвести нормальный технический образец за 10% денег, который на него дают, потому что 90% этих денег растворяются сами знаете где. 00064.gif

Но к теме топика, как справедливо заметил Crazy Ivan, все это отношения не имеет.

Это сообщение отредактировал mjo - 02-12-2010 - 01:32
Мужчина Mamont
Свободен
02-12-2010 - 18:09
Не относится значит не относится, про артели - вспомнил Туманова. А насчёт трудового законодательства; ну предположим ваш сотрудник просидел за компом сутки- хорошо, польза, а водитель? ОН заснуть может, а МАЗ неуправляемый страшная штука. А ему тоже для дела и заработать хочется, закон(порядок) должен быть одинаков для всех
Мужчина People's Avenger
Свободен
03-12-2010 - 03:18
QUOTE (mjo @ дата: 01.12.2010 - время: 14:02)
Что касается зарплат, то есть некий не снижаемый минимум, остальное как получится.

Да так оно везде и есть сейчас - заплата плюс премия. Зарплата обязательна, а премия как получится. Например в банке, в котором я работал, один-два раза в год обязательно не давали премию, типа "не заработали в этот месяц, мы в убытках". Вот тебе и получается, что средняя твоя за год уже меньше, если раскидать, а они руки на этом греют. Только когда дают объявление о поиске сотрудника, то все это сначала скрывается, указывается полная сумма. А когда человек приходит на собеседование, то ему поясняют, что 50 % - зарплата и 50 % - премия. То есть при желании премию всегда можно не дать. Опять же большинство за больничные дни премию не платят. А если еще и платят в конверте заработок, то есть в черную, то можно вообще выдать только белую сумму, которая проходит по документам, она там обычно еще меньше. Помню в одной компании, я слышал от людей, что нам в налоговой даже как-то сказали:"Как у вас люди еще за такую зарплату работают?". (там тогда было что-то в районе 1500 рублей по документам) Тогда они срочно сделали 2500 рублей. При малейших своих финансовых проблемах работодатель может спокойно делать рожу кирпичом со словами, что он зарплату заплатил, не хотите - увольняйтесь. Именно это сейчас с начала кризиса чаще всего происходит во многих компаниях. Мужу моей сестры именно так сейчас не платят с октября, заплатив там какую-то пятую часть его заработка. Вот таким образом у нас все и построено.
QUOTE (Mamont @ дата: 02.12.2010 - время: 17:09)
А ему тоже для дела и заработать хочется, закон(порядок) должен быть одинаков для всех.

Абсолютно согласен. Прохорову там так и ответили в его блоге:"Интересно, Вы бы хотели, чтобы Ваш ЛИЧНЫЙ водитель работал по 60 часов в неделю? Или водитель грузовика, едущего вам навстречу по скоростной дороге? Почему-то и мне не хочется ехать в маршрутке, водитель которой за рулем уже 12-й час, да и электромонтажнику висеть на "когтях" по 12 часов вряд ли улыбается."

Это сообщение отредактировал qwertun - 03-12-2010 - 03:29
Мужчина Al-spr
Свободен
16-02-2011 - 22:32
60-часовая неделя это хорошо. Правительству, власти и др. Г. плевать, насрать на народ. Лишь бы платить как можно меньше и чтоб народ работал больше. И цены поднять так, чтоб еле прокормиться можно было. И типа кто мало зарабатывает, тот неудачник и т.п. Ну не всем ж быть крутыми братками... Мягко уничтожают свой народ. Разве не понятно? Давят простых людей. Мож рабство скоро будет? У меня сосед к собаке намного лучше относился. Да, работай - нихочу. Потом скажут что люди работать не хотят... И все побежим за медведева или путина голосовать. Я уж точно за медведева. Матом здесь писать нельзя, больше нечего сказать...
Мужчина Fater
Женат
17-02-2011 - 00:40
QUOTE (lozdok @ 08.11.2010 - время: 00:05)
QUOTE
МОСКВА, 1 ноября. В Российском союзе промышленников и предпринимателей (РСПП) разработали проект поправок к Трудовому кодексу (ТК) и предлагают начать их «давно назревшее» обсуждение.


попахивает провокацией со стороны правительства. возможно РСПП подставляют так искусно, чтобы народ сам попросил восстановить советскую власть и пересажать все "денежные мешки".
это я так коряво написал, но думаю, что смысл понятен.
ну не идиоты же сидят в РСПП, чтобы такое предлагать. на что они надеются? может хотят людей на улицы вывести, дистабилизировать обстановку в стране?
ведь нет же никакой логики. колхозы разрушены, производства нет, для чего нужна такая гонка - 10 часов да еще 6 дней ? бумажки в офисах перебирать?

нее... не так.
РСПП настолько уже оторвался от страны, от её жителей, что не понимет чувства меры, не может остановиться. Его несёт по наклонной плоскости и остановка - смерть от перегрузки и действия разнонаправленных сил. Поэтому и возникают такие предложения.
Правительство - само частично завязано на эту структуру, а оставшаяся часть недееспособна - инфантильна... и опять-таки поэтому существуют возможности и условия для возникновения таких "пробных шаров".
0 Пользователей читают эту тему

Страницы: (1) 1 ...
  Наверх